2012年1月1日起，我省将实施最新的最低工资标准。昨日，四川省人力资源和社会保障厅透露，我省最低工资标准调整方案已报送人力资源社会保障部审核，省政府第97次常务会议研究同意，2012年1月1日起发布实施。调整后的最低工资标准分四档，分别为每月800元、880元、960元、1050元，非全日制用工小时最低工资标准调整为8.4元、9.3元、10元和11元。
每月最低800元较上次调整涨幅超2成最低工资标准，是劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内，提供了正常劳动的前提下，用人单位应依法支付的最低劳动报酬。实施最低工资保障制度，是为了维护劳动者取得劳动报酬的合法权益，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活。
我省历来重视实施最低工资制度，自1995年起实施该制度以来，至今先后10次调整提高了全省月最低工资标准。
“最低工资标准每两年至少调整一次。”省人力资源和社会保障厅有关负责人介绍，我省上次的调整时间是2010年8月，至今已经1年多时间。在调查研究和广泛征求意见的基础上，综合考虑我省近期就业状况、工资水平、社保水平、城镇居民消费价格指数等因素，提出了调整全省最低工资标准的方案。
本次调整后，全省月最低工资标准调整为每月800元、880元、960元、1050元，与2010年8月调整后的各档次（650元、710元、780元和850元）相比，各档上调幅度分别为23.1%、23.9%、23.1%、23.5%，平均上调幅度为23.4%。
而全省非全日制用工小时最低工资标准，则调整为8.4元、9.3元、10元和11元，与2010年8月调整后的各档次（6.8元、7.5元、8.2元和8.9元）相比，平均上调幅度为21.8%。
不包括加班工资包含个人缴纳的社保费据介绍，我省最低工资标准包含职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括延长工作时间工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
即使用人单位为劳动者提供食宿，支付给劳动者的劳动报酬也不应低于最低工资标准。
我省新的最低工资标准出来后，各市、州应在省政府发布的全省最低工资标准内，选择适合本地实际的具体标准，经当地政府确定后，报省人力资源和社会保障厅备案。各地人力资源和社会保障（劳动保障）部门要会同工会、企业联合会/企业家协会、工商联，采取灵活多样的形式宣传最低工资标准调整的有关情况。同时，各地要加大劳动监察力度，开展专项执法检查，对违反《最低工资规定》的行为要进行严肃查处。
昨日，记者从国家统计局网站获悉，国家统计局发布了《中国全面建设小康社会进程统计监测报告》。中国小康社会实现程度由2000年的59.6%提高到2010年的80.1%。2010年居民人均可支配收入估计为10046元，是2000年的2.73倍。
2010年居民人均可支配收入过万据最新统计数据分析，2010年中国全面建设小康社会的实现程度达到80.1%，比2000年提高20.5个百分点，平均每年提高2.05个百分点。
全面建设小康社会的六大方面：经济发展、社会和谐、生活质量、民主法制、文化教育、资源环境的实现程度都有较大的提高。
从经济发展角度来看，2010年居民人均可支配收入是2000年的2.73倍。恩格尔系数为38.4%，比2000年的45.6%下降了7.2个百分点，已达到预定目标。此外，人均住房使用面积达到27平方米，比2000年的19平方米增加了8平方米。
生活质量包括居民人均可支配收入、恩格尔系数、人均住房使用面积、5岁以下儿童死亡率和平均预期寿命五项监测指标，主要反映居民生活的发展变化情况。2010年中国在生活质量方面的实现程度为86.4%，比2000年提高28.1个百分点，平均每年提高2.81个百分点，在六大方面中实现程度提升的幅度最大。
西部增速第一四川实现七成以上从六大方面来看，西部地区均落后于全国平均水平，尤其是在经济发展、生活质量和社会和谐这三大方面，2010年的实现程度分别比全国平均水平低了13.7、11.2和8.4个百分点。
2010年，西部地区全面建设小康社会实现程度为71.4%，较十年前提高18.2个百分点，与全国平均水平的差距，从十年前6.4个百分点扩大到8.7个百分点。但与2009年相比，西部地区2010年的增速在四大区域中排在首位，显示出了其快速发展的巨大潜力。
从西部地区12省（区、市）来看，虽然2010年全面建设小康社会的实现程度均低于全国平均水平，但都达到了60%以上，全部实现了整体小康。
其中近年来内蒙古发展较快，2010年的实现程度已接近80%；四川、广西、重庆和陕西等4省（区、市）的实现程度位于70%－80%；其余贵州、云南等7省（区）的实现程度位于60%－70%。
